Emploi Manager 6 - Mittelbronn

Poste : En tant que Responsable SIRH vous êtes le référent concernant notre SIRH (Workday). Vous assurez la liaison entre la Direction RH et la Direction IT. Vos principales missions sont les suivantes: * Manager les équipes SIRH Corporate * Gérer les systèmes d'information (transformer les besoins ...

Poste : Au sein de la Direction des Achats de FM Logistic, vous reportez au Global category Manager et agissez en qualité d'acheteur pour les catégories d'achat dont vous avez la charge ( IT, Telecom). Vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique Achats en intervenant à toutes les étapes du p...

Poste : Pour renforcer sa direction Développement Durable & QHSE Groupe, FM Logistic recherche son futur Chef de Projet Santé, Sécurité et Conditions de Travail. Rattaché.e à notre Manager santé, sécurité et conditions de travail et diversité Groupe, vous êtes chargé.e de contribuer au déploiement d...

Chez FM Logistic, nous sommes plus de 28 000 collaborateurs à croire que les chaînes d'approvisionnement ont le pouvoir de créer des impacts positifs. FM Logistic est une société française familiale créée en 1967, devenue une société internationale présente dans 13 pays, spécialisée dans les métiers...

Chez FM Logistic, nous sommes plus de 28 000 collaborateurs à croire que les chaînes d'approvisionnement ont le pouvoir de créer des impacts positifs. FM Logistic est une société française familiale créée en 1967, devenue une société internationale présente dans 13 pays, spécialisée dans les métiers...

Chez FM Logistic, nous sommes plus de 28 000 collaborateurs à croire que les chaînes d'approvisionnement ont le pouvoir de créer des impacts positifs. FM Logistic est une société française familiale créée en 1967, devenue une société internationale présente dans 13 pays, spécialisée dans les métiers...

Poste : En tant que Responsable SIRH vous êtes le référent concernant notre SIRH (Workday). Vous assurez la liaison entre la Direction RH et la Direction IT. Vos principales missions sont les suivantes: * Manager les équipes SIRH Corporate * Gérer les systèmes d'information (transformer les besoins ...

Poste : Au sein de la Direction des Achats de FM Logistic, vous reportez au Global category Manager et agissez en qualité d'acheteur pour les catégories d'achat dont vous avez la charge ( IT, Telecom). Vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique Achats en intervenant à toutes les étapes du p...

Poste : Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs ...

Vous possédez 10 ans d’expérience sur un poste de RRH en industrie ?Vous avez de solides connaissances juridiques ?Cette offre est faite pour vous !GROUPE SIAT ouvre un poste de Responsable Ressources Humaines Groupe h/f en CDI.Les MissionsRattaché à la Directrice des Ressources Humaines et intégré ...

Métier : PRODUCTION/RESPONSABLE D'EXPLOITATION Type de Contrat : CDI Description du poste : Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation (H/F) sur l'établissement de Brumath (67).Vous exercerez votre activité sur le secteur de Saverne. Mes missions consistent à ...

Métier : Centre auto/Mécanicien Auto Contrat : CDI Description du poste : Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile.Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus ...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de par...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute tr...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de par...