Emploi Lidl - Vals-Près-Le-Puy

Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.   En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivit...

Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réact...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadair...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une voiture de fonction à l'issue de la ...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de pa...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute tr...

Une rémunération attractive versée sur 13 mois : 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491€ après 1 an et 51 684 € après 2 ans Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans Une période de formation certifiante de 30 semaines alliant théorie et pratique garantissant votre réus...

Un poste en CDI en statut Cadre Une rémunération attractive et évolutive de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 € Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai Une période...

Poste : ACTION BOOSTER est une méthode de travail qui permet d'aider les TPE et PME à produire plus de richesse. Elle balaie toutes les fonctions de l'entreprise à savoir : Vision & stratégie, Démarche commerciale, Gestion de production, Contrôle de gestion, Gestion RH. Cette méthode a été éprouvée ...

Plus qu'un travail, une équipe Tu veux manager une équipe dynamique ? On cherche un.e capitaine ! Deviens Manager et faisons équipe ensemble ! - Florent, employé McDonald's L'équipe Un manager, c'est d'abord un.e coéquipier.ère sur qui on peut compter. Tu fais en sorte que chacun se sente à l'aise d...

Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire. Un salaire mensuel brut à l'embauche : 2 002 € , après 1 an : 2 081 € , après 2 ans : 2 178 € Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans Un processus de recrutement original avec une présélection de vo...

Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau es...

Plus qu'un métier … une carrière chez Lidl ! Un poste en CDI avec 30h de travail hebdomadaire dans l'un de nos supermarchés Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 € , après 1 an : 1 635 € , après 2 ans : 1 691 € Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout...

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Monteur atelier (h/f). Dans le cadre de votre mission, vous serez rattaché(e) au responsable de l'atelier de montage, vous aurez en charge de : - Lire les plans de montage - Effectuer les travaux de montage et assemblage - Utiliser différents outils tels...

Quand je suis arrivée la première fois chez McDonald's, on m'avait prévenue que, dans la restauration, je devrai m'accrocher. Et ça a été le cas ! Car il faut être polyvalent et réactif, c'est certain. Mais ce qui est génial c'est qu'on m'a formée dès le début. J'ai intégré une équipe soudée et soli...

Un poste en CDI, statut agent de maîtrise, avec 35 heures de travail hebdomadaire Une rémunération attractive versée sur 13 mois : 31 410 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 32 466 €, après 2 ans : 34 019 € Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans Une période de formation de 26 semaines alliant ...

Dans le cadre du développement de son activité, ELEX Centre-Est recherche un Assistant d'expert F/H. Vous intégrez une équipe d'hommes et de femmes de terrain, accompagnée de supports opérationnels. Votre goût de la relation client et de l'échange humain sont des atouts qui porteront votre réussite....

Votre mission en rayon : - Ré-implanter un rayon selon un planogramme donné - Assurer le remplissage des produits aux emplacements prévus par l'enseigne. - Contrôler le bon étiquetage des prix. Opérations promotionnelles : - Assurer la mise en place des Têtes de Gondole et îlots en fonction des beso...