Emploi Gestion Personnel - Le Mans

Poste : Pour CLEMESSY, la marque dédiée à l'industrie, notre entité Process Industriel & Ingénierie (PII), spécialisée en génie électrique industriel, accompagne ses clients de l'audit à la réalisation de leurs projets. Notre direction de proximité Maine - Le Mans intervient dans le domaine de la pé...

Poste : Reportant d'un point de vue hiérarchique à la Direction Générale du Groupe, le Directeur d'agence recherché déclinera la stratégie de développement de l'entreprise d'un point de vue managérial, opérationnel, budgétaire, commercial, sur des activités de Transport et Distribution de produits f...

Poste : Rattaché à la Responsable du Pôle Gestion, vous coordonnerez une équipe de 2 Assistantes Paie et interviendrez sur les missions suivantes : Élaboration de la paie et des déclarations sociales : - Participer à l'élaboration des bulletins de paie - Contrôler les bulletins en paie et vérificati...

Poste : Nos Avantages et Rémunérations : Rémunération attractive (fixe + variable) , selon profil Carte déjeuner Intéressement et participation Mutuelle complémentaire santé familiale RTT Statut Cadre PC portable, smartphone et ipad Véhicule de fonction + carte essence à usage professionnel et perso...

Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes ! Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels. C'est le siège du SAMU 72 et du 2e service d'urgences de la région Pays-de-la-Loire. En toute objectivité ;-), le CH...

Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes ! Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels. C'est le siège du SAMU 72 et du 2e service d'urgences de la région Pays-de-la-Loire. En toute objectivité ;-), le CH...

Notre client, recrute pour son pôle de santé, un Directeur des Ressources Humaines (H/F). RC HUMAN RECRUITMENT est exclusivement orienté vers le recrutement et la mobilité des décideurs, cadres et managers des métiers dédiés au secteur sanitaire, médico-social, social et son écosystème à travers des...

Le volontaire officier aspirant (VOA) dans la filière « opérations », permet aux jeunes diplômés ou aux étudiants à partir de BAC+2 à la recherche d'une année de césure ou d'une première expérience professionnelle, de s'engager au sein de la Marine nationale pour une durée de douze mois dans la fili...

Devenez officier sous contrat spécialiste ressources humaines. Sous statut militaire pour une durée minimum de 5 ans, votre rôle consiste à assurer un rôle d'expert dans le domaine de l'administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d'abord en tant qu'adjoint au responsable de...

Sous statut militaire, votre spécialité consiste à commander une équipe de 2 à 8 personnes participant au sein d'une unité spécialisée à l'évaluation et à la gestion des risques nucléaires, biologiques et chimiques. Vous participez également aux missions de décontamination du personnel et du matérie...

Sous statut militaire pour une durée minimale de 5 ans, l'Officier Sous Contrat Spécialiste (OSC-S) assure une fonction d'expertise dans son domaine de spécialité en exerçant des responsabilités dans l'environnement des forces, en état-major, direction centrale ou unité (régiment, école…) afin d'app...

Entité de rattachement : Faire partie de Sodexo c'est bien plus qu'un job C'est faire partie d'une aventure humaine ! Demandez à n'importe qui ce qu'il aime dans son travail chez Sodexo, la réponse sera probablement « les gens ». Pour nous, les personnes passent avant tout et les collègues deviennen...

FONCTION : Effectuer les modifications des équipements sur site, que ce soit des mises à niveau, des installations d'outillages, etc. Assurer le démarrage opérationnel des machines chez les clients. Effectuer des interventions de dépannage sur des machines chez les clients. Réaliser des audits sur l...

Gestion : effectuer les achats, gérer les stocks, contrôler les coûts et les ratios d’exploitation, gérer le budget de fonctionnement, tenir la caisse, Management et animation d’équipe : organiser le travail des équipes, recruter le personnel, organiser l’accueil des nouveaux salariés, identifier le...

Votre rôle consiste à assurer un rôle d'expert dans le domaine de l'administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d'abord en tant qu'adjoint au responsable des ressources humaines. À ce titre, vous secondez le responsable des ressources humaines, organisez la formation intern...