Emploi De Recrutement Et Projets Rh - Paris

Apprenez un métier d'avenir en alternance avec OpenClassrooms. OpenClassrooms recherche un Architecte cybersécurité H/F en contrat d'apprentissage pour un de nos partenaires du secteur de l'énergie et des communications, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l'État. Attention...

CDD jusqu'au 31 décembre 2023. Participer à la gestion administrative de l'activité du secteur formation. [Assurer le suivi et la gestion des dossiers apprentis et stagiaires en lien avec les deux gestionnaires. Contribuer à la numérisation des dossiers des apprentis et stagiaires : scanner les doss...

Au sein du service qui assure la maîtrise d'ouvrage des systèmes d'information RH et Finance, l'Ingénieur Etudes et Développement participe à l'optimisation d'un ensemble d'interfaces entre applications et contribue au développement de nouveaux modules sur les domaines RH et Finance. Le portefeuille...

Auprès du Chef de service, piloter la préparation et l'exécution des budgets de la Direction des Parcs, des Paysages et de l'Environnement (DPPE) et de la Direction du Développement et de la Stratégie (DDS), en lien avec les services techniques et la Direction des Finances Coordonner la préparation ...

Au sein de la direction Enfance, Adolescence et Familles et sous l'autorité du chef du service Traitement des Informations Préoccupantes et personnes Vulnérables, chargé de coordonner toutes les interventions départementales relatives aux informations préoccupantes tant en matière de protection de l...

Dans un contexte de fort changement culturel, rapportant à la DRH Groupe, au sein d’une équipe de 3 personnes pour l’ensemble des sociétés en France, les missions du.de la Gestionnaire sont polyvalentes et généralistes, véritable Business partner des sociétés qu’elle.il aura à gérer (environ 150 sal...

En véritable Business Partner, vous êtes placé au coeur du dispositif, afin d'analyser et de répondre à ses besoins de personnel. Majoritairement dédié à ses besoins en CDI, vous êtes pro-actif pour lui proposer des candidats répondant à ses besoins en CDI Vos missions : Comprendre et anticiper les ...

Entité de rattachement : Filiale du groupe Groupama depuis 1998, Gan Assurances est un assureur généraliste qui propose aux particuliers, professionnels et entreprises une offre complète adaptée aux besoins en auto, habitation, santé, prévoyance, épargne, retraite, placements, garanties professionne...

Avec Auchan, révélez vos talents... Nous rejoindre, c'est rejoindre un site mécanisé, de 12700 m² répartit sur 3 cellules en tri température, qui agit au quotidien avec l'ensemble de ses équipes, pour réinventer un service de livraison à domicile plus responsable. Nous plaçons l'humain au cœur de to...

En un clin d'œil : un/une Collaborateur Comptable et Audit - CDI -Vincennes (94) - 35/42k€ - candidature confidentielle. TALENTS RH, Cabinet de Recrutement à taille humaine, cherche, pour son partenaire, un/une Collaborateur Comptable et Audit, pour son cabinet situé à Vincennes (94). Description de...

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Depuis plus de 30 ans, nous sommes l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie et de l'Oil&Gas, transposée aujourd'...

Famille Métier : Ressources humaines/Non renseigné Contrat : CDI Description du poste : Siège : Meudon-la-Forêt 92360Type de contrat : CDISi pour vous faire grandir les relations humaines est un métier, alors on est fait pour être ensemble !Vous recherchez un poste de Responsable RH opérationnel com...

Domaine : Administration d'entreprise et communication Contrat : CDD Description du poste : Travail sur les compétences de l'Assainissement & Démantèlement- Mise à jour de l'analyse des compétences critiques des départements et unités de la DDSD suite aux évolutions d'organisation.- Mise en place d'...

Administration du personnel/ disciplinaire Garantir le suivi administratif des salariés, intégrer les nouveaux salariés, gérer les visites médicales, Maîtriser les processus réglementaires d'entrées et de sorties, Gérer administrativement les événements liés à la vie du salarié (salariés étrangers…)...