Emploi Agent Social - Châtenay-Malabry

Salaire 2 446, 00 € Géolocalisation Siège — 9159.5 km 1 Rue du Hanovre 92290 CHATENAY-MALABRY Type de contrat CDI Niveau d'entrée Tous niveaux d'expérience Domaine d'activité Administration Numéro de référence 403856 Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est piloter la ges...

Entreprise : « Rejoindre Lidl, c'est bien plus qu'un job ! » Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! Cela implique de réaliser les reportings pour la maison-mère. En rejoignant l'équipe Administration des Achats de Lidl France au siège social, tu intègre...

Entreprise : « Rejoindre Lidl, c'est bien plus qu'un job ! » Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est piloter la gestion de la base de données commerciales, saisir les données articles et fournisseurs, paramétrer les affiches magasins, vérifier les ...

Entreprise : « Rejoindre Lidl, c'est bien plus qu'un job ! » Description du poste : Introduction Travailler chez LIDL, c'est bien plus qu'un job ! Tu veux comprendre les rouages du succès des 1600 supermarchés en France ? Le service Marketing - Publicité recherche sa nouvelle pépite ! En rejoignant ...

Administrative Affairs AgentJob DescriptionCarries out any and all kinds of processes for appointment, transfer and promotion of the personnel.Checks the activities performed at the affiliated units/division in relation to the personnel.Monitors the activities regarding recently employed or left per...

Qui sommes-nous ?EOS France est la filiale française du Groupe EOS, un groupe international présent dans 24 pays, leader mondial dans le secteur de l’acquisition et de la gestion de créances (1 milliard d’euros de chiffre d’affaires). EOS fait lui-même partie du groupe allemand OTTO (+40 000 personn...

Présentation de la Collectivité :Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d’innovations à la fois sociales, solidaires et technologi...

Je suis Inès MARGERIE, consultante chez FED SUPPLY à Lognes, je recherche pour mon client un RESPONSABLE DE QUAI NUIT F/H à Lieusaint (77). Rattaché (e) au Responsable d'Exploitation, il (elle) garantit la coordination de l'ensemble des activités du quai et le respect des objectifs de performance. I...

CONTEXTEDepuis près de 30 ans, pour répondre à l’exclusion et à l’isolement, Habitat et Humanisme Ile-de-France, acteur de l’économie sociale et solidaire, agit au sein du Mouvement Habitat et Humanisme en faveur du logement et de l’insertion.Forte de ses 120 salariés et de ses 650 bénévoles, l’asso...

Le Centre départemental enfants et familles de Bobigny recrute un adjoint au directeur des ressources humaines, en charge des carrières et de la paie des agents.Le poste est proposé sur un grade d'attaché d'administration hospitalière. Rémunération: grille indiciaire de la FPH, grade d'attaché d'adm...

Poste : L'entité globale SIRH a vocation à définir, à accompagner et à implémenter les évolutions de processus pour chaque filiale du groupe. Le E-HR Change Manager joue un rôle essentiel au sein de l'équipe SIRH groupe en dirigeant et en coordonnant le déploiement de nouvelles technologies, de nouv...

Poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, UN(E) GESTIONNAIRE DE PAIE & ADMINISTRATION DU PERSONNEL en CDI. Au sein d'un service à taille humaine composé de 3 personnes, vous prendrez en charge la gestion de la paie et l'administration du personnel pour une population d'environ 150 collabora...

Acteur majeur de l’immobilier social, Seine-Saint-Denis habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Il pilote 15 projets ANRU et conduit une politique d’investissement d’ampleur (1 milliard € sur 10 ans). L’Office porte l’ambition collective et les valeurs de s...

Poste : L'entité globale SIRH a vocation à définir, à accompagner et à implémenter les évolutions de processus pour chaque filiale du groupe. Le E-HR Change Manager joue un rôle essentiel au sein de l'équipe SIRH groupe en dirigeant et en coordonnant le déploiement de nouvelles technologies, de nouv...

Au sein de la Sous-direction des ressources humaines et de la formation du Cnous, comprenant trois départements, le ou la responsable de la cellule réglementaire et statutaire est placé(e) sous la direction du sous-directeur des ressources humaines et de la formation du Cnous. Le ou la responsable a...