Emploi Social - Arpajon

Le poste de Responsable Relations sociales (H/F) Dans le Cadre d'une création de poste, notre Client acteur majeur du monde mutualiste, recherche un(e) Responsable Realations sociales en CDI. Sous la responsabilité de la Directrice RH vos missions seront les suivantes: Contribuer à la construction d...

Le poste de HR Business Partner (H/F) Votre rôle sera d'assurer LA QUALITÉ DU DIALOGUE SOCIAL ET DE LA POLITIQUE RH. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales sont les suivantes : * ADMINISTRATION DU PERSONNEL : Orchestrer le parcours collaborateur, Piloter la ge...

Le poste de Responsable Relations sociales (H/F) Dans le Cadre d'une création de poste, notre Client acteur majeur du monde mutualiste, recherche un(e) Responsable Realations sociales en CDI. Sous la responsabilité de la Directrice RH vos missions seront les suivantes: Contribuer à la construction d...

Le poste de Responsable de secteur (H/F) - Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings, gestion des absences) - Assurer le sourcing du recrutement (annonce sur les job board, pré-sélection téléphonique et entretien) - Assurer la gestion administrative (déclaration préala...

Le poste de aide soignant (H/F) Le CH2P recrute un aide soignant (H/F) pour l’EHPAD de Lamballe. Celle-ci comprend 238 lits répartis en plusieurs résidences. Vous travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire : un cadre de santé de proximité organise la prise en charge globale du résident et ...

Le poste de Responsable Relations sociales (H/F) Dans le Cadre d'une création de poste, notre Client acteur majeur du monde mutualiste, recherche un(e) Responsable Realations sociales en CDI. Sous la responsabilité de la Directrice RH vos missions seront les suivantes: Contribuer à la construction d...

Le poste de HR Business Partner (H/F) Votre rôle sera d'assurer LA QUALITÉ DU DIALOGUE SOCIAL ET DE LA POLITIQUE RH. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales sont les suivantes : * ADMINISTRATION DU PERSONNEL : Orchestrer le parcours collaborateur, Piloter la ge...

Le poste de Responsable de secteur (H/F) - Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings, gestion des absences) - Assurer le sourcing du recrutement (annonce sur les job board, pré-sélection téléphonique et entretien) - Assurer la gestion administrative (déclaration préala...

Le poste de Chef de service en IME CDI H/F 92 Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec le directeur de la structure. Vous accompagnerez vos équipes et les résidents. Vous veillerez au fonctionnement de la structure, et à la qualité des prestations. L'IME accueil une vingtaine d'adoles...

Le poste de Formateur TP SAMS (H/F) En tant que formateur, vous aurez pour mission de : Animer des sessions de formation en lien avec les compétences exigées pour le Titre Professionnel SAMS (Secrétaire Assistant Médico-Social). Accompagner les apprenants dans l'acquisition des connaissances théoriq...

Le poste de HR Business Partner (H/F) Votre rôle sera d'assurer LA QUALITÉ DU DIALOGUE SOCIAL ET DE LA POLITIQUE RH. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales sont les suivantes : * ADMINISTRATION DU PERSONNEL : Orchestrer le parcours collaborateur, Piloter la ge...

Le poste de Responsable de secteur (H/F) - Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings, gestion des absences) - Assurer le sourcing du recrutement (annonce sur les job board, pré-sélection téléphonique et entretien) - Assurer la gestion administrative (déclaration préala...

Avec tout ce stress, je risque la fracture du cœur !... Si (vous aussi !) vous avez souri, venez nous rencontrer ! Promis, nous avons plein de perles à partager, mais surtout de nombreux postes dans le secteur médical, paramédical et pharmaceutique. Rejoignez notre agence spécialisée dans les métier...

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