Filters
Emploi Ressources Humaines - Saint-Florent-Sur-Cher
31-45 z 66 emplois- Ressources Humaines Bourges
- Ressources Humaines Saint-Doulchard
- Ressources Humaines Pornic
- Ressources Humaines Issoudun
- Ressources Humaines Saint-Germain-du-Puy
- Ressources Humaines Saint-Nazaire
- Ressources Humaines Challans
- Ressources Humaines Trignac
- Ressources Humaines Guérande
- Ressources Humaines Déols
- Ressources Humaines Couëron
- Ressources Humaines Châteauroux
- Ressources Humaines Saint-Aignan-Grandlieu
- Ressources Humaines - wszystkie oferty
- Opérateur Saint-Florent-sur-Cher
- Contrôleur Saint-Florent-sur-Cher
- Ingénieur amélioration continue Saint-Florent-sur-Cher
- Qualiticien Saint-Florent-sur-Cher
- Technicien de maintenance Saint-Florent-sur-Cher
- Cérès Saint-Florent-sur-Cher
- Consultant immobilier Saint-Florent-sur-Cher
- Préparateur Saint-Florent-sur-Cher
- Acheteur industriel Saint-Florent-sur-Cher
- Architecte technique Saint-Florent-sur-Cher
- Saint-Florent-sur-Cher - wszystkie oferty
2023-133209 - Technicien-ne ordonnancement F/H
Type contrat : CDI Description du poste : Vous assurez la bonne réalisation des ordonnancements des fournitures clients définis et validés conformément au Programme Directeur de Production.En ce sens, vous Analysez le Calcul de Besoin Net (ou Material Requirement Plan) : Vous validez, éventuellement...
CHEF EQUIPE MECANICIEN MATERIEL TP (H/F)
Afin d'accompagner le développement de cette nouvelle agence, nous sommes à la recherche du futur chef d'équipe atelier pour prendre en charge toute la maintenance du parc. Au démarrage vous serez seul sur ce périmètre mais en fonction de l'activité et de son évolution la société sera amenée à renfo...
NSYCBO23-7261 - CHEF DE PROJET ORGANISATION INDUSTRIELLE F/H
Profil principal : METHODES INDUSTRIELLES/INGENIEUR METHODES Type de contrat : CDI Description du poste : Rattaché au Département Méthodes Industrielles, vous avez en charge les travaux d'architecture du Systèmes de Production (SdP) de KNDS. Vous êtes le garant, dans le cadre de la définition du sch...
Gestionnaire Ressources Humaines
Devenir Gestionnaire des ressources humaines au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est travailler au plus près de nos Aviateurs Affecté en au sein de bases aériennes, de commandement ou d'états-majors, vous pourrez : Assurer , orienter et conseiller les militaires dans leurs démarches admini...
Business Developer - Bourges (18) H/F
Il existe une multitude d'opportunités en commerce, c'est bien connu ! Celle-ci, croyez-nous, elle est dans l'air du temps ! Expertise terrain, développement commercial, passion du métier ? C'est par ici. De qui on parle ? PME Familiale localisée sur la Région de Bourges (18), spécialiste des nouvel...
CHARGE D'AFFAIRES CVC PLOMBERIE
Notre Client Une entreprise à taille humaine et qui est spécialisée dans le domaine du génie Climatique, de la Plomberie Sanitaire et de la mise en oeuvre de réseaux de filtration de piscine Eau de mer et Eau douce. Située dans le département du Cher dans la commune de Méreau, elle est constituée de...
Agent de Service Logistique
Nous recherchons pour notre client, leader mondiale de fabrication manutentionnaire, un cariste manutentionnaire polyvalent. Vos missions : -Chargement et déchargement de camion - Préparation de commandes - Conditionnement -Approvisionnement -Utilisation de chariot élévateur catégorie 1 & 3 CACES 3 ...
Assistant ressources humaines
Votre spécialité consiste à gérer l'administration du personnel, à la fois collective et individuelle au sein d'un bureau RH local (unité, formation, régiment), régional (base de défense) ou central (direction). Vous partez régulièrement en opérations extérieures. 9 semaines de permission, -75% tout...
2023-130097 - Responsable Administration du Personnel et Paie (établissement) F/H
Type contrat : CDI Description du poste : Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes et avionneurs.Notre produit : le siège (de la classe économique à la classe affaire en passant par l'équipage). Vous ...
Stage Ressources Humaines : recrutement de profils industriels F/H
Au sein de la Direction Business Support, vous êtes intégré(e) au service « Recrutement » dans une équipe de dix personnes, vous avez la charge de participer aux recrutements divers profils (industriel et ingénierie) pour les sites de MBDA en région centre. Objectif du stage : Développer vos compéte...
Responsable des Ventes Secteur (H/F)
Un poste en CDI en statut Cadre Une rémunération attractive et évolutive de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766€, après 2 ans : 60 833 €. Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai Une formation personnalisée de plusieurs mois pour appréhender toutes les facettes du m...
2023-128508 - Responsable Ressources Humaines F/H
Type contrat : CDD Description du poste : Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes et avionneurs.Notre produit : le siège (de la classe économique à la classe affaire en passant par l'équipage). Vous ...
2023-128539 - Responsable Ressources Humaines et relations sociales F/H
Type contrat : CDD Description du poste : Le (la) responsable des ressources humaines et relations sociales assure tout ou partie du développement RH pour une population donnée. Il apporte son expertise RH aux opérationnels et déploie les stratégies RH des directions générales et RH et participe aux...
Agent de Sécurité Incendie SSIAP 2 (F/H)
Sous l'autorité du Chef de Site, vos missions seront les suivantes : Assurer l'exploitation du PC de sécurité incendie, Effectuer l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie, Sensibiliser les employés en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance ...
2023-127802 - Chargé-e de missions RH F/H
Type contrat : CDD Description du poste : Au sein du service Ressources Humaines Safran Seats, vous intervenez en support du Responsable RH de proximité sur un périmètre donné :Administration du personnel :- Gestion administrative du collaborateur de l'entrée jusqu'à sa sortie des effectifs- Gestion...