Emploi Responsable Personnel - Fleury-Mérogis

Poste : Nous accompagnons une fondation reconnue d'utilité publique dans le recrutement d'un Responsable Paie et Administration du Personnel. L'objectif de ce poste est d'assurer la gestion administrative du personnel de plusieurs établissements, superviser les Gestionnaires ADP et Paie du pôle. Vou...

Poste : Au travers d'au moins 3 missions par an en France ou à l'étranger et d'un programme spécifique de formation tout au long de votre parcours à l'IG, le poste Inspecteur IT sera un accélérateur de carrière pour vous. Il vous permettra de booster vos compétences et vos connaissances du domaine I...

Poste : Rattaché directement au Directeur Général, en tant que Commercial Terrain IDF, Paris et départements voisins, vos principales missions seront de : * Promouvoir les différentes gammes de produits développées par l'entreprise figurant sur les catalogues, * Assurer des actions de fidélisation e...

Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour accompagner la croissance d’un Groupe International de Retail, situé dans Paris : Un/Une Généraliste Ressources Humai...

Poste : Au sein d'une fédération olympique de 250 000 licenciés, vous aurez pour missions : Gestion administrative et juridique des ressources humaines : * Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés, etc.), * Garantir le respect de la législation sociale et des con...

Poste : Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vous occupez le poste de Comptable Général/Fournisseurs et vous êtes en charge des missions suivantes : * Suivi et justification des comptes fournisseurs, * Contrôle et imputation des factures fournisseurs, * Gestion des notes de frais sur Con...

Poste : En tant que Responsable Régional , vous serez impliqué dans de nombreuses tâches différentes : * Gérer environ 10 magasins, Responsables de Magasin et personnel, * Optimiser les ventes et mettre en oeuvre les meilleures pratiques dans vos magasins et dans votre région, * Visiter quotidiennem...

Poste : La mission consiste à développer la collecte et les encours par : * Accompagnement des partenaires de sa région : RDV client conjoint, assistance dans l'acte de vente, * Prospection et recrutement de nouveaux partenaires (CGPI, Courtiers, Experts comptables), * Formation : Participation à l'...

Poste : Sous la supervision directe du CTO, voici les missions pour le poste de Responsable de Production : * Gestion de la production : Organiser la production en fonction des KPIs et des besoins commerciaux (quantité, qualité, délais). De la planification à l'exécution, pilotage du montage des cab...

Poste : En tant que Responsable Secteur, poste basé en Île-de-France, vous êtes en charge du développement des ventes de hayons et de pièces détachées. Le poste couvre le secteur IDF pour gérer les départements du 60, 95, 92, 93, 78, 77, 91, 94, 45, 89. Rattaché au Responsable Régional, vos missions...

Poste : Missions : * Gérer un portefeuille de directions : Être le référent en Conseil interne en développement RH pour les managers et collaborateurs, * Conseiller et accompagner : Analyser les besoins en RH (recrutement, intégration, fidélisation, rémunération, formation, gestion des conflits), ...

Poste : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur, le Chef de Service réalise sa mission dans le respect des valeurs de l'association Aurore, du projet d'établissement, du règlement intérieur du personnel de l'association et du projet associatif. Il garantit le bon fonctionnement du service au sein ...

Poste : Devenir Consultant en Recrutement chez Page Personnel, c'est être responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats en entreprise. À ce titre, vos missions quotidiennes s'articulent autour de deux ...

Poste : En tant que Responsable RH, vous assurerez l'ensemble des fonctions liées aux ressources humaines et à la RSE, pour un périmètre de moins de 50 collaborateurs. Vous agissez dans le respect des normes sociales, et êtes responsable de la bonne application du droit du travail au sein de l'entre...

Poste : Dans le cadre de son développement, le Groupe vise à devenir leader des partenariats et du développement de nouvelles marques de champagne premium. L'objectif du poste est de mettre en place des stratégies de croissance communes avec des partenariats durable et profitable. Le Responsable Dév...