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Monteur Vendeur H/F - NOISY LE GRAND (93)
![ATOL MON OPTICIEN](/assets/img/company.png)
Devenez notre Monteur Vendeur H/F en CDI pour notre point de vente du Centre Commercial NOISY LE GRAND Mont d'Est (93) VOTRE ROLE : Côté magasin, vous délivrez une prestation de santé visuelle de qualité à nos clients. Vous prenez en charge leur satisfaction de l'accueil jusqu'au suivi de l'équipeme...
![12.08.2023](/assets/img/time.png)
Responsable pôle social en cabinet d'expertise comptable - (F/H)
![GROUPEMENT FRANCE DÉFI](/assets/img/company.png)
Mission Assurer l'encadrement d'une équipe de 6 à 7 gestionnaires de paie Assurer la réalisation de missions à valeur ajoutée : Audit social, RH et paie Garantir le niveau de compétence et la supervision de la production Contribuer au développement commercial du pôle d'activité Assurer la formation ...
![12.08.2023](/assets/img/time.png)
ASSISTANT H/F COMMERCIAL ET RH
![KANGOUROU KIDS](/assets/img/company.png)
L'agence Kangourou Kids de Saint-Maur des fossés, recherche un(e) assistant(e) commercial(e), administratif et RH. Après une période de formation, votre rôle consistera à accompagner le responsable dans le développement commercial et la gestion du recrutement de son agence . DESCRIPTIF DU POSTE Vous...
![11.08.2023](/assets/img/time.png)
Alternant - Chargé de projet digital RH H/F
![TALENT SOLUTIONS - MANPOWERGROUP](/assets/img/company.png)
Dans le cadre de sa stratégie de croissance, Talent Solutions recrute un(e) Alternant(e) Chargé de projet digital RH H/F. Vos missions en tant qu’Alternant Chargé de projet digital RH au sein de Manpowergroup Talent Solutions : En tant qu’alternant, vous jouerez un rôle important dans la mise en œuv...
![10.08.2023](/assets/img/time.png)
2023-22399 - Responsable Accélération Jeunes Talents H/F
Famille professionnelle/ Métier : Fonctions Support (Siège)/Ressources Humaines Contrat : CDI Description du poste : Vous recherchez une expérience à fort impact et visibilité où vous pourrez mettre en œuvre vos compétences RH, en acquérir de nouvelles pour façonner les talents de demain? Où vous po...
![09.08.2023](/assets/img/time.png)
2023-22363 - Directeur de Clinique - CRF Livry-Gargan H/F
Famille professionnelle/ Métier : Direction des opérations/Directeur(rice) d’Etablissement Contrat : CDI Description du poste : En tant que directeur-trice d’une clinique SMR, vous serez pleinement responsabilisé.e sur :- le management d’une équipe pluridisciplinaire et la gestion de l’établissement...
![08.08.2023](/assets/img/time.png)
ALTERNANCE - Ingénieur Data Analyst et Power BI
![SAINT-GOBAIN](/assets/img/company.png)
Au sein de la direction industrielle, sous la responsabilité du responsable excellence industrielle, vous travaillerez sur le développement de solutions Power BI de suivi et d'analyses de l'agenda unique et des Savings. Lors de cette alternance, vos missions seront les suivantes : Analyser, cadrer e...
![08.08.2023](/assets/img/time.png)
Responsable QHSE BP H/F
![ARMONIA](/assets/img/company.png)
Rattaché(e) à la Directrice QHSE du groupe, en tant que Responsable QHSE BP , vous avez pour mission principale de déployer la politique qualité et sécurité dans le respect de l'environnement. Le Responsable QHSE BP maitrise le management du risque selon les référentiels ISO et contribue à l'obtenti...
![06.08.2023](/assets/img/time.png)
DRH RRH RCBT 2023-46267 - Responsable Ressources Humaines F/H
Famille Métier : Ressources humaines/Non renseigné Contrat : CDI Description du poste : Vous recherchez un poste de Responsable RH opérationnel et complet dans une Entreprise où les valeurs humaines sont fortes et partagées ? Vous souhaitez vous développer dans un environnement réactif, exigeant et ...
![04.08.2023](/assets/img/time.png)
Responsable Pôle Adhésions Prévoyance
![SOCIÉTÉ GÉNÉRALE](/assets/img/company.png)
Au sein de la Direction Relation Client Vie, vous assurez la supervision une équipe de tarificateurs en charge l'étude et la tarification des risques à l'adhésion tant sur le périmètre de la prévoyance individuelle que des assurances emprunteurs de nos contrats d'assurance de personnes dans le respe...
![02.08.2023](/assets/img/time.png)
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