Emploi Responsable Accueil - Neuville-Sur-Oise

Directeur d’établissement Veille sociale – H/F Réf de l’offre : DE/VEILLESOCIALE/23052024 POSTE À POURVOIR DES QUE POSSIBLE Type de contrat : CDI - Forfait jour Lieu d’intervention : Paris 1er - 2ème - 12ème Rattaché.e à la Directrice Opérationnelle, le.a directeur.rice d’établissements est responsa...

Il s'agit d'une offre de stage. Merci de ne pas postuler à cette annonce si vous recherchez une alternance. La SOLIDEO, établissement public industriel et commercial de l’Etat créé par la loi du 28 décembre 2017, est en charge de la livraison des ouvrages et des opérations d’aménagement nécessaires ...

Avec plus de 5 000 adhérents, la Chambre Nationale des Conseils en Gestion de Patrimoine (CNCGP) rassemble une part significative des effectifs de la profession des conseillers en gestion de patrimoine. Elle est l'association représentative, la porte-parole de ses adhérents auprès des pouvoirs publi...

Maison d’enfants à caractère social (MECS) Les Marmouset (45 places réparties sur 3 services ; un foyer éducatif, un service d’accueil familial, et un service de préparation à l’autonomie) accueille, protège et éduque des jeunes âgés entre 9 et 21 ans au titre de la protection de l’enfance. Le poste...

Quelques mots sur l’Empowering Ecosystem Nous sommes un cabinet de conseil multi-spécialiste. C’est dans le secteur financier que nous avons développé depuis 2009, notre agilité et nos compétences, autour de nos 3 expertises phares : Conseil Métier Finance, Data & Transformation digitale. Ici, l’emp...

Vous aimez la Nouvelle-Aquitaine et vous avez envie de participer au développement des acteurs de la région sur Paris ? Vous avez une expérience d’accueil, de vente, de suivi administratif, de gestion d’un lieu ou de service, ou vous êtes motivé(e) au point de nous convaincre que vous saurez faire t...

Quelques mots sur l’Empowering Ecosystem Nous sommes un cabinet de conseil multi-spécialiste. C’est dans le secteur financier que nous avons développé depuis 2009, notre agilité et nos compétences, autour de nos 3 expertises phares : Conseil Métier Finance, Data & Transformation digitale. Ici, l’emp...

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Qui sommes-nous ? Forte de ses valeurs depuis 1966, l’Agence Florence Doré est reconnue pour son expertise dans le domaine de l’accueil prémium. En recherche continuelle de nouveaux talents, l’Agence Florence Doré a su construire sa renommée sur l’exigence apportée au métier auprès de 1200 entrepris...

À propos de l'entreprise: S'il faut un nom pour définir le chic parisien, celui de Vanessa Bruno vient spontanément. L'iconique Cabas de la maison a été créé par Vanessa BRUNO en 1998. On retrouve dans cette pièce la signature de la créatrice : sublimer le réel, entre fonctionnalité et poésie afin d...

Poste : Missions spécifiques DGAS Secrétariat/pilotage de l'agenda - Gestion de l'agenda de la directrice générale adjointe chargée de la Solidarité - Organisation logistique de réunions, déplacements, séminaires - Accueil téléphonique et physique des interlocuteurs de la DGAS - Rédaction de courrie...

Poste : Assurer le soutien administratif et logistique des missions insertion Accueil physique et téléphonique Information des opérateurs et des BRSA Tâches de secrétariat classique : gestion des plannings, des congés, organisation de réunion, commandes de fournitures, demande et suivi des interve...

Poste : · Mise en oeuvre du projet scientifique, culturel et du projet de service des deux musées, en cohérence avec un environnement et le contexte budgétaire, en associant les autres services de la collectivité et les politiques du Conseil départemental, notamment concernant l'archéologie, l'ethno...

Poste : Missions spécifiques DGAS Secrétariat/pilotage de l'agenda - Gestion de l'agenda de la directrice générale adjointe chargée de la Solidarité - Organisation logistique de réunions, déplacements, séminaires - Accueil téléphonique et physique des interlocuteurs de la DGAS - Rédaction de courrie...

Poste : -Participer au collectif de direction en contribuant à la définition des axes stratégiques du service et à la mise en oeuvre de la dynamique des projets et des équipes -Animer et gérer une équipe de 3 agents en charge de missions transversales pour le service (accueil, formations, subvention...