Emploi Mission - Champigny-Sur-Marne

Sous la responsabilité du Responsable Production, le Coordinateur Maintenance BackOffice H/F a pour principale mission d’assurer la disponibilité des avions de la flotte Transavia. Activités principales : Analyser les différentes pannes survenues sur la flotte Assurer le suivi des pannes récurrentes...

Actual Group recherche un Consultant commercial H/F pour le développement du portefeuille de l'agence à Orly spécialisée dans le transport. Vos principales missions seront les suivantes: Conduire, mettre en œuvre et concrétiser des actions commerciales de prospection, développement et/ou fidélisatio...

Mission : Au sein du service Planning & Engineering , sous la responsabilité du Manager de département Hangar maintenance, le réfèrent Heavy maintenance a comme principales missions: D’animer fonctionnellement l’équipe en charge du lancement et de l’ordonnancement des visites d’entretien lourdes; su...

Sous la responsabilité du Responsable Production, le MCC FrontOffice a pour principale mission d’assurer la disponibilité des avions de la flotte Transavia. Activités principales : Piloter le suivi technique de la flotte Transavia Assurer le lien avec le CCO, les équipages, et les divers MROs Assure...

L’Analyste Slots H/F a comme principale mission la gestion des portefeuilles de slots de Transavia. Travail en collaboration étroite avec les coordonnateurs Entretien d’une relation étroite avec le coordonnateur principal et la DGAC (CAAC, slots monitoring). Communication avec tous les coordinateurs...

La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des armées. Elle est constituée d’un échelon central et de 21 organismes répartis en métropole, outre-mer et à l’étranger, r...

La Direction des Ressources Humaines (DRH) accompagne plus de 7 500 agent·e·s pour développer leurs compétences au service des politiques publiques du territoire. Notre mission est de leur offrir les meilleures conditions de travail et des perspectives professionnelles. La DRH accompagne les transfo...

La Direction des Ressources Humaines (DRH) accompagne plus de 7 500 agent·e·s pour développer leurs compétences au service des politiques publiques du territoire. Notre mission est de leur offrir les meilleures conditions de travail et des perspectives professionnelles. La DRH accompagne les transfo...

Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim – CDD – CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en Intérim pour SANOFI à Gentilly (94) un.e Chargé.e de Projet Réglementaire . Mission : du 3 mars 2025 au 31 août 2025. Au sein d’une équipe ...

Le groupe Infopro Digital recrute un Responsable Marketing Opérationnel France en CDI pour rejoindre son pôle Automobile. Leader de l'information technique du secteur automobile, agricole et poids lourds, Infopro Digital Automotive accompagne l'ensemble de la filière de l'après-vente automobile dans...

Entreprise : La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l’ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-sal...

1001 Vies habitat, qui sommes-nous ? 1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l’immobilier social en France, composé d’environ 1 300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les 225 000 personnes qui vivent dans les 86 000 logements que nous gérons. Pourquoi nous rejoindre ? P...

JAKALA: Qui sommes-nous ? JAKALA est une société leader européenne dans les métiers du conseil de transformation data, IA et stratégies marketing. Présente initialement en Italie et dans le reste de l’Europe, JAKALA a récemment étendu ses activités en France en 2023. La mission de JAKALA est d'aider...

1. Présentation Datatorii est une société de conseil spécialisée en data. Notre expertise et la R&D réalisée par nos équipes (10% du temps) nous positionnent comme un partenaire data de choix pour nos clients. La gamification, la formation continue et les évènements de vie interne sont des avantages...

On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c’est s’occuper des défunts. Mais il s’agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez Funecap, c’est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la ...