Emploi Management - Vienne

Conquête de nouveaux clients par le biais de la prospection téléphonique et physique, du réseautage, de la participation à des événements professionnels type salons, événements sportifs, petits-déjeuners, rendez-vous entreprise divers... ; Développement d'un portefeuille de prospects ; Identificatio...

Description de l'entreprise Artelia s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures. Pour faciliter la lecture...

Et si vous nous rejoignez en tant que chargé d'affaires H/F ? En qualité de Chargé(e) d'Affaires, vous aurez en charge : - Le développement de l'activité commerciale et le suivi de la relation-client : o Prospecter de nouveaux clients o Détecter et identifier des nouveaux projets o Commercialiser le...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadair...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadair...

Le(la) Coordinateur(trice) des Risques et Opportunités est chargé(e) de mettre en oeuvre les processus et outils d'identification, d'évaluation et de surveillance des risques et opportunités pouvant avoir un impact sur le Projet. Il(elle) est rattaché(e) au Manager R&O Edvance du Projet EPR2 au sein...

L'emploi est celui d'un(e) ingénieur(e) pilote de conception des charpentes métalliques pour les ouvrages de l'îlot nucléaire. Ce poste est intégré dans une organisation de projet orienté ingénierie système. Le système/produit concerné est un bâtiment de l'ilôt nucléaire. Les missions principales se...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une voiture de fonction à l'issue de la ...

Le service Génie Civil des Bâtiments d'Edvance constitue le pôle de compétences techniques pour les domaines Génie civil et coordination technique des bâtiments. Il contribue à l'ensemble des projets du nucléaire neuf en France et à l'international. Au sein du service GCB, vous serez intégré(e) dans...

Notre client est un beau cabinet comptable dans le 3ème arrondissement de Lyon. Il accompagne TPE, PME et Grands Groupes dans la gestion de leurs problématiques comptables, sociales, fiscales et juridiques. Par ailleurs, le cabinet est proche de ses collaborateurs et leur propose des conditions de t...

Vos missions : En tant que Chef de Mission Expertise Comptable , votre équipe vous confiera les missions suivantes : Un portefeuille de dossiers extrêmement varié en termes de taille et secteur d'activité (BIC/BNC etc..) Des travaux de conseils, notamment, l'élaboration des tableaux de bord, prévisi...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadair...

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Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur...

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadair...