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Travailleur social généraliste F/H (CDI)
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL DOISE](/assets/img/company.png)
Poste : - Accueil, information, conseil, orientation et accompagnement du public demandeur ou signalé - Evaluation des problématiques posées, et élaboration d'un projet global d'intervention sociale. - Médiation nécessaire dans le domaine de l'enfance, de l'insertion et de la prévention de l'exclusi...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Chargé de développement insertion vers l'Emploi H/F (CDI)
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL DOISE](/assets/img/company.png)
Poste : Contribuer à la mise en oeuvre des dispositifs départementaux d'insertion - Participer à l'instruction des candidatures des opérateurs dans le cadre des appels à projet - Veiller à la mise en oeuvre des actions du PDIE par les opérateurs - Développer l'accompagnement Global en veillant au li...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Chargé de développement insertion vers l'Emploi H/F (CDI)
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL DOISE](/assets/img/company.png)
Poste : Contribuer à la mise en oeuvre des dispositifs départementaux d'insertion - Participer à l'instruction des candidatures des opérateurs dans le cadre des appels à projet - Veiller à la mise en oeuvre des actions du PDIE par les opérateurs - Développer l'accompagnement Global en veillant au li...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Travailleur social généraliste F/H (CDI)
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL DOISE](/assets/img/company.png)
Poste : - Accueil, information, conseil, orientation et accompagnement du public demandeur ou signalé - Evaluation des problématiques posées, et élaboration d'un projet global d'intervention sociale. - Médiation nécessaire dans le domaine de l'enfance, de l'insertion et de la prévention de l'exclusi...
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Chargé de développement insertion vers l'Emploi H/F (CDD)
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL DOISE](/assets/img/company.png)
Poste : Contribuer à la mise en oeuvre des dispositifs départementaux d'insertion - Participer à l'instruction des candidatures des opérateurs dans le cadre des appels à projet - Veiller à la mise en oeuvre des actions du PDIE par les opérateurs - Développer l'accompagnement Global en veillant au li...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Directeur d'exploitation H/F (CDI)
Nouveau![CONFOGAZ](/assets/img/company.png)
Entreprise familiale créée il y a près de 45 ans, le groupe ISERBA compte aujourd'hui près de 1700 collaborateurs, réalise un CA annuel de 180 M d'Euros et poursuit sa pleine croissance, autour d'un projet de transformation pour devenir le prestataire de référence en solutions multi-expertises dans ...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Directeur d'exploitation H/F
Nouveau![CONFOGAZ IDF](/assets/img/company.png)
Entreprise familiale créée il y a près de 45 ans, le groupe ISERBA compte aujourd'hui près de 1700 collaborateurs, réalise un CA annuel de 180 M d'Euros et poursuit sa pleine croissance, autour d'un projet de transformation pour devenir le prestataire de référence en solutions multi-expertises dans ...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Chargé de développement insertion vers l'Emploi H/F
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D OISE](/assets/img/company.png)
Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Administrateur logiciels F/H
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D OISE](/assets/img/company.png)
Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Assistant de direction F/H
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D OISE](/assets/img/company.png)
Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
![01.08.2024](/assets/img/time.png)
Chef de projet administration grand angle F/H
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D OISE](/assets/img/company.png)
Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
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Adjoint au Chef de centre routier départemental F/H
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Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
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Chargé de marchés F/H
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D OISE](/assets/img/company.png)
Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
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Chef de service délégué de l'Aide Sociale à l'Enfance F/H
Nouveau![CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D OISE](/assets/img/company.png)
Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
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Gestionnaire du Pôle Entretien des Locaux F/H
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Nos valeurs : La confiance et la bienveillance Nous promouvons des relations de travail bienveillantes fondées sur la confiance a priori, afin de favoriser l’épanouissement de nos collaborateurs et la créativité au service du public. Nous encourageons l’initiative tout en accordant le droit à l’erre...
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