Emploi Groupe Adp

Le poste de Chargé(e) (RH) gestionnaire de paye et administration du personnel (H/F) Rattachée à la responsable des RH, basée sur 1 de nos sites principaux d’Ancenis 44, Cholet 49, Saumur 49, Châteauroux 36, vous accompagnez le groupe dans la gestion de la paye et l’administration du personnel ; Vos...

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) Nous recherchons, pour l'un de nos clients, qui est un groupe français, un(e) Consultant(e) en optimisation des charges sociales H/F en CDI. Le...

Poste : Nous recherchons pour notre client, groupe français de près de 12 000 collaborateurs implanté sur tout le territoire national un(e) Adjoint(e) au Directeur Paie et ADP Groupe H/F en CDI Contexte: Création de poste dans le cadre de projets de transformation des fonctions paie et gestions admi...

Le poste de Chargé(e) (RH) gestionnaire de paye et administration du personnel (H/F) Rattachée à la responsable des RH, basée sur 1 de nos sites principaux d’Ancenis 44, Cholet 49, Saumur 49, Châteauroux 36, vous accompagnez le groupe dans la gestion de la paye et l’administration du personnel ; Vos...

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Dynamis-RH, spécialiste sur les métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT Au sein d'un beau groupe de plusieurs marques dans le secteur du service, vous intégrez une équipe de 3 personnes. Vos missions: * Administration du personnel de l'entrée à la sort...

Poste : Up Skills Toulouse a été mandaté par son client dans le secteur de l'agroalimentaire, basé à Figeac, pour l'accompagner dans le recrutement de son futur chargé de paie et ADP (H/F) en CDI. Directement rattaché à la DRH groupe, vous encadrerez une équipe de 2 personnes et vos missions princip...

Le poste de Chargé(e) (RH) gestionnaire de paye et administration du personnel (H/F) Rattachée à la responsable des RH, basée sur 1 de nos sites principaux d’Ancenis 44, Cholet 49, Saumur 49, Châteauroux 36, vous accompagnez le groupe dans la gestion de la paye et l’administration du personnel ; Vos...

Poste : Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous êtes rattaché·e à la Responsable Paie et Administration du personnel et évoluez au sein d'une équipe de 12 personnes. En lien étroit avec le pôle SIRH, votre rôle est d'assurer l'harmonisation et l'efficience des processus / procédures pa...

Poste : Nous recherchons pour notre client, groupe français de près de 12 000 collaborateurs implanté sur tout le territoire national un(e) Adjoint(e) au Directeur Paie et ADP Groupe H/F en CDI Contexte: Création de poste dans le cadre de projets de transformation des fonctions paie et gestions admi...

Le poste de Chargé(e) (RH) gestionnaire de paye et administration du personnel (H/F) Rattachée à la responsable des RH, basée sur 1 de nos sites principaux d’Ancenis 44, Cholet 49, Saumur 49, Châteauroux 36, vous accompagnez le groupe dans la gestion de la paye et l’administration du personnel ; Vos...

Le poste de Chargé(e) (RH) gestionnaire de paye et administration du personnel (H/F) Rattachée à la responsable des RH, basée sur 1 de nos sites principaux d’Ancenis 44, Cholet 49, Saumur 49, Châteauroux 36, vous accompagnez le groupe dans la gestion de la paye et l’administration du personnel ; Vos...

Dynamis-RH, spécialiste sur les métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT Sous la supervision de la responsable RH, vos missions seront les suivantes : Administration du personnel : - Suivi du paramétrage et utilisation du SIRH LUCCA ; - Gestion des doss...

Poste : A ce poste très polyvalent, vous êtes assisté par un expert comptable pour les tâches à plus faible valeur ajoutée (tenue de comptabilité, paie et ADP, etc.), ainsi que pour les reporting en normes japonaises. Vous intervenez en direct sur de nombreux projets, des reporting différents en fon...

Poste : Missions principales : Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et intégré(e) à une équipe d'une vingtaine de personnes, vos missions principales sont : - Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, contrats de travail...