Emploi Directeur Developpement Rh - Roissy-En-Brie

On dit de toi que tu es sociable et entrepreneur ? Comme nous, tu considères que chaque rencontre est une opportunité ? Notre métier de Consultant(e) en recrutement est fait pour toi ! Chez Fed Group, notre mission, en tant que cabinet de recrutement, est de provoquer des rencontres qui ont du sens....

Placé sous l'autorité du Directeur d'usine et membre du Comité de Direction, le Responsable UAP définit, coordonne et adapte les moyens d'une unité autonome de production pour optimiser la fabrication en termes de sécurité, qualité, coût, délai et gestion RH. Vos missions : *Définir, mettre en place...

Je suis Sébastien Charmille, Directeur de Fed Human, cabinet de conseil spécialisé dans les recrutements de profils en Ressources Humaines et Paie. J'accompagne depuis plus de 15 ans mes partenaires dans leurs recherches de collaborateurs au sein de leurs Direction des Ressources Humaines. Rattaché ...

Métier : MANAGEMENT ET PILOTAGE/Chargé(e) de mission(s) Description du poste : Le Groupe UGECAM assure, sous l'autorité du Directeur Général de la CNAM, la gestion stratégique et opérationnelle de l'ensemble des établissements et services sanitaires et médico-sociaux de l’Assurance Maladie gérés par...

Je suis Camille Cardinale, Team lead au sein du cabinet FedHuman et je recherche pour mon client, acteur majeur dans le secteur du service à la personne, un Responsable Ressources Humaines pour un CDI, basé dans Paris 15eme arrondissement. En lien avec le DRH et les différents pôles de la direction,...

Alexandre, Consultant au sein du cabinet Fed Ingénierie en Ile-de-France, recherche pour son client, un Chargé de mission Qualité F/H basé dans le 75. Sur un site d'environ 300 personnes, Rattaché(e) au directeur adjoint, vos missions seront sur la mise en œuvre d'actions relative à la conception, a...

Métier : Ressources humaines Type de contrat : CDD Description du poste : Vous recherchez une expérience généraliste et souhaitez participer au développement RH de l’entreprise. Alors, venez nous rejoindre !Au sein d’une équipe intervenant dans un environnement multi-sociétés (Groupe Hatier, Dunod, ...

Contrat : CDI Description du poste : Au sein de Berger-Levrault, la business unit Sanitaire et Médico-Social compte plus de 3 700 clients qui sont des établissements de santé publiques et privés ainsi que des établissements d’aide aux personnes âgées et en situation de handicap.Parmi les leaders de ...

Métier : MANAGEMENT ET PILOTAGE/Chargé(e) de mission(s) Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise où les projets menés apportent du sens en touchant à la protection sociale ?Vous recherchez un cadre professionnel varié, collaboratif, enrichissant, et flexible ?Vous souhaitez évo...

Description d'emploi : La Banque de Développement du Conseil de l'Europe (CEB), créée en 1956, est une banque multilatérale de développement dotée d'un mandat social unique. La CEB œuvre au renforcement de la cohésion sociale et à la construction de communautés prospères en Europe en finançant des p...

Description de l'entreprise Artelia s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures. Pour faciliter la lecture...

Rattaché(e) au directeur division, vos missions seront : 1) Structuration et mise en ouvre de la stratégie achats : Assurer une veille achats sur l'évolution des marchés externes Proposer la stratégie achats Construire et implémenter un plan d'économies pluriannuel sur ses segments et des fournisseu...

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Description du poste : Vouloir améliorer le logement… ET LE FAIRE ! Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français.Le groupe Action Logement, employeur de référen...

Le directeur d'agence (f/h) d'aide et d'accompagnement à domicile est responsable d'une structure dans ses différentes dimensions (technique, humaine, commerciale, financière...). Il participe à coordonner les activités afin d'assurer la prise en charge des clients. Il est le garant du respect de la...

Enjeux sur le poste : A La Plateforme du Bâtiment, le développement des collaborateurs est au cœur de la stratégie RH et en tant que manager vous participez activement au développement de votre équipe tout au long de l'année par des actions concrètes (bilans, entretiens, etc.). Nos dépôts sont en co...