Emploi Cadre Sante - Montmorency

Métier : MANAGEMENT ET PILOTAGE/Sous-directeur - Manager Opérationnel Description du poste : Agir ensemble, protéger chacun Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour pro...

Métier : MANAGEMENT ET PILOTAGE/Sous-directeur - Manager Coordonnateur Description du poste : Au cœur du système de santé, la Caisse Nationale d'Assurance Maladie définit les politiques de gestion du risque (Maladie/Maternité/Accident du Travail) de manière à améliorer l'efficacité et la qualité du ...

Contrat : CDI Description du poste : Au sein de Berger-Levrault, la business unit Sanitaire et Médico-Social compte plus de 3 700 clients qui sont des établissements de santé publiques et privés ainsi que des établissements d’aide aux personnes âgées et en situation de handicap.Parmi les leaders de ...

Métier : MANAGEMENT ET PILOTAGE/Chargé(e) de mission(s) Description du poste : Un métier qui change la vie, ça change toutBelle opportunité de carrière : venez intégrer, en CDI, un acteur majeur du monde de la santé, ayant une mission de service public, à l'actualité riche en projets et aux enjeux d...

Contrat : CDI Description du poste : Au sein de la DSI, le Pôle « Chaîne de Valeur Tertiaire » est responsable de la conception, de la construction, du maintien et de l'évolution des Systèmes d'Information qui sous-tendent les activités et les processus métiers des directions supports de GRTgaz : DF...

Métier : MANAGEMENT ET PILOTAGE/Directeur de projet Description du poste : L’Assurance Maladie développe à destination des usagers, Mon espace santé, notre nouveau carnet de santé numérique qui permet de gérer ses documents de santé, compléter son profil médical, échanger avec un professionnel par m...

Entité de rattachement : Faire partie de Sodexo c'est bien plus qu'un job C'est faire partie d'une aventure humaine ! Demandez à n'importe qui ce qu'il aime dans son travail chez Sodexo, la réponse sera probablement « les gens ». Pour nous, les personnes passent avant tout et les collègues deviennen...